Кабмин предложил Раде отменить трудовые книжки

26 листопада 2015

Об этом говорится в соответствующем законопроекте №3507 Минэкономики.

Законопроект предусматривает внесение изменений в Кодекс законов о труде - норма о трудовой книжке изымается, вместо этого вводится норма, согласно которой учет трудовой деятельности сотрудника осуществляется в электронной форме в реестре застрахованных лиц Государственного реестра общеобязательного государственного социального страхования.

Порядок ведения учета трудовой деятельности сотрудников в электронной форме будет устанавливать Кабмин.

Изменения в закон "О сборе и учете единого взноса на общеобязательное государственное социальное страхование" предусматривают расширение списка данных о сотруднике, вносимые в реестр.

В частности, в персональную учетную карточку вносятся дополнительно:

• уникальный номер электронной персональной учетной карточки застрахованного лица;
• серия и номер паспорта;
• место регистрации;
• место получения пенсий;
• сведения о членах семьи, находящихся на иждивении застрахованного лица, и его детей.

В часть карты, которая отображает информацию, необходимую для исчисления и назначения страховых выплат, вносятся дополнительно:

• сумма выплат (дохода), с которой уплачены страховые взносы за соответствующий месяц;
• период трудовых отношений;
• сумма периодов страхового стажа;
• сведения о трудовых отношениях (принятие на работу, присвоение разряда, перевод на другую работу, увольнение).

Также, количество отработанных календарных дней за соответствующий месяц; образование профессия; название должности с указанием структурного подразделения; информация об основном месте работы; сведения о добровольной уплате единого взноса по договору о добровольном участии; информация о судимости (если она не погашена) информация о полученном трудовом стаже.

Как сообщалось, министр экономического развития и торговли Айварас Абромавичус заявлял, что система трудовых книжек противоречит европейской практике и затрудняет работу кадровым службам предприятий.